(1)在管理(lǐ)制度方面，针对企业的业務(wù)特点，完善业務(wù)流程管理(lǐ)，改进公司内部治理(lǐ)，保障企业合法经营；

(2)在经营制度发面，主要针对企业经营方式的合法性、风险性提供法律意见及防范方法，及时修改不符合《公司法》、《合同法》等法律法规的条款，使企业生产经营的合法性得到保障。